CORPORATE ENGLISH TRAINING · CHILE
Desarrollamos las competencias comunicativas de gerentes, superintendentes, jefaturas y profesionales de industrias estratégicas. Entrenamos reuniones internacionales, presentaciones técnicas, reportes operacionales y coordinación con equipos multiculturales.
EXPERIENCIA EMPRESARIAL
Experiencia en prestación de servicios de capacitación; las menciones no implican patrocinio ni relación vigente.
DESAFÍOS QUE ENTRENAMOS
La práctica se adapta al cargo, la industria y los objetivos de cada participante.
PROGRESO CON SEGUIMIENTO
El CEFR funciona como referencia para orientar objetivos; no se presenta como certificación.
TRAYECTORIA EMPRESARIAL
Desde 2020 hemos acompañado el desarrollo de competencias comunicativas en inglés de profesionales y ejecutivos vinculados a importantes industrias de Chile.
Desde 2020
Energía e infraestructura
En 2020 iniciamos nuestra experiencia de capacitación corporativa acompañando a profesionales vinculados al desarrollo de proyectos de energía e infraestructura.
Experiencia posterior
Energías sostenibles y e-combustibles
Posteriormente ampliamos la experiencia a profesionales de HIF Global en Chile, en el contexto de nuevas tecnologías energéticas y combustibles sintéticos.
Evolución de la colaboración
Gran minería
La relación comenzó con la capacitación de integrantes del Sindicato de Trabajadores de Minera Candelaria y luego se extendió a perfiles de gerencias, superintendencias y jefaturas.
Desde 2025
Gran minería
Desde 2025 desarrollamos programas VIP Corporativos para profesionales en posiciones de liderazgo y responsabilidad técnica.
Experiencia en acuicultura
Acuicultura y salmonicultura
También hemos desarrollado servicios de capacitación para profesionales de Cermaq Chile, extendiendo nuestra experiencia hacia una industria exportadora conectada con mercados internacionales.
La mención de estas organizaciones describe experiencia en prestación de servicios de capacitación. No implica patrocinio, certificación de CALCO® ni una relación comercial vigente. Los nombres se presentan en texto; no se utilizan logotipos corporativos.
ESPECIALIZACIÓN POR INDUSTRIA
Los escenarios de práctica parten del trabajo real de cada participante. La capacitación no sustituye protocolos técnicos ni formación de seguridad de la empresa.
MINERÍA
Entrena las conversaciones necesarias para compartir resultados operacionales, presentar proyectos, participar en reuniones internacionales y coordinar equipos multiculturales.
ENERGÍA
Practica el inglés que requieren proyectos industriales, tecnologías sostenibles y organizaciones que colaboran con equipos y socios internacionales.
ACUICULTURA
Desarrolla comunicación profesional para situaciones de operaciones, calidad, sostenibilidad, producción y relaciones con clientes o proveedores internacionales.
METODOLOGÍA CALCO®
CALCO® combina un enfoque comunicativo con herramientas de language coaching para desarrollar competencias aplicables al entorno laboral real.
Conoce el método CALCO®Evaluamos las competencias, identificamos brechas y analizamos las necesidades profesionales de cada participante.
Diseñamos una ruta con objetivos medibles y una referencia de nivel basada en el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas.
El participante utiliza aproximadamente el 80% de la sesión para comunicarse en inglés; el coach guía, escucha y orienta la práctica.
Trabajamos fluidez, pronunciación, vocabulario especializado, errores recurrentes y confianza comunicativa.
Registramos avances, compartimos retroalimentación y evaluamos el desarrollo de las competencias lingüísticas.
El 80/20 describe la distribución aproximada de participación durante la sesión, no una garantía de resultados ni una proporción rígida para cada clase.
SOLUCIONES CORPORATIVAS
Coaching VIP individual para gerentes, ejecutivos y líderes que necesitan comunicar ideas, decisiones y prioridades con claridad.
Entrenamiento centrado en la terminología, los procesos y las situaciones comunicativas de la industria de cada participante.
Programas para equipos reducidos, organizados según niveles compatibles, responsabilidades y objetivos compartidos.
Evaluación diagnóstica por habilidad: Grammar, Listening, Reading, Writing y Speaking; incluye análisis de brechas y recomendaciones.
OBJETIVOS DEL ENTRENAMIENTO
Los siguientes son objetivos potenciales de un programa; el alcance se define según el diagnóstico y las metas de cada organización.
Mayor confianza en reuniones internacionales.
Comunicación profesional más clara.
Mejor preparación para presentaciones técnicas.
Desarrollo de competencias lingüísticas de liderazgo.
Programas ajustados a funciones y necesidades.
Seguimiento del progreso lingüístico.
EXPERIENCIA APLICADA
CASO CORPORATIVO · GRAN MINERÍA
La experiencia avanzó desde la capacitación de integrantes del Sindicato de Trabajadores de Minera Candelaria hacia el desarrollo de competencias comunicativas en profesionales de gerencias, superintendencias y jefaturas.
El trabajo se orienta a necesidades de comunicación y responsabilidad profesional, con un proceso que se adapta a las funciones y metas de cada participante.
Sitio oficial de Distrito Candelaria ↗CASO CORPORATIVO · GRAN MINERÍA
Desde 2025 desarrollamos programas VIP Corporativos para profesionales en posiciones de liderazgo y responsabilidad técnica.
La capacitación se enfoca en comunicación profesional en contextos de exigencia técnica y colaboración multicultural, de acuerdo con las necesidades definidas para cada proceso.
Sitio oficial de Sierra Gorda SCM ↗Estos casos describen el contexto y los perfiles atendidos. No incluyen resultados cuantitativos, testimonios ni indicadores de retorno no documentados.
SIGUIENTE PASO
Cuéntanos sobre los objetivos de tu organización y preparemos una propuesta adaptada a las responsabilidades de tus colaboradores.
CONVERSEMOS SOBRE TU ORGANIZACIÓN
Cada organización enfrenta desafíos comunicativos distintos. Revisemos sus objetivos, los perfiles participantes y las situaciones profesionales que necesitan resolver.
Agendar una conversación inicialPuedes revisar y completar los campos. La solicitud no se enviará hasta conectar el canal de recepción.
